Hautes-Alpes - Un contrat de génération, spécial moniteurs de ski, adopté à l’unanimité à l’Assemblée Nationale ce mardi. L’idée est de réduire le nombre de cours dispensés, à partir de 62 ans, pour permettre à des jeunes de moins de 30 ans d’accéder à la profession. Un texte de loi qui « réaffirme l’objectif d’insertion professionnelle des jeunes moniteurs diplômés, tout en protégeant l'activité des moniteurs les plus âgés », a salué la députée PS des Hautes-Alpes, Karine Berger. Plus poétique, le député PRG Joël Giraud a indiqué que « s’il n’y a pas de chômage chez les moniteurs de ski, ce n’est pas dû à la taille des flocons qui tombent du ciel. C’est le résultat d’une organisation interne spécifique et innovante ». Concrètement, l’activité des moniteurs diminuera de 30% entre 62 et 65 ans, puis de 50% jusqu’à 67 ans, avant d’obtenir un statut de « renforts », pour les périodes de vacances scolaires, ou de forte activité.
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Hautes-Alpes : un contrat de génération pour les moniteurs de ski
POLITIQUE / L’idée est de réduire le nombre de cours dispensés, à partir de 62 ans, pour permettre à des jeunes de moins de 30 ans d’accéder à la profession.
